◆平成29年度より、独立行政法人福祉医療機構（WAM）ホームページ内の、「財務諸表等電子開示システム」により、社会福祉法人の現況報告書や計算書類等が公表されています。
当法人では、障害福祉サービス等処遇改善計画書を定めて、職員の処遇改善に取り組んでいるところです。
様々な職場環境について改善している項目については、次のとおりです
イノベーション推進部とは？
令和５年度からスタートした経営中期計画の重要事項の積極な推進、法人経営を効率的、戦略的に行うことや、総合的な企画を担うため、令和５年４月に法人事務局に創設しました。人材育成・確保、広報、地域貢献等の課題に取り組んでいます。
法人内における「発育発達」「転倒・フレイル予防」「健康増進」「体力向上」「摂食・嚥下」「健やかな楽しい生活」など、理学・作業療法士、言語聴覚士による様々なスローガンを基に、法人内にある各施設へ包括的に出向き、利用者様を対象に生活場面や社会参加（外出・イベント参加など）に向けての専門的評価や課題について相談対応しています。
Re:ハビリテーション部スタッフは、医療・介護分野で培った医科学的根拠に基づいて、専門的な知恵・知識、経験をどのような形で、どのような福祉リハビリとして、サービス提供ができるかを新しく挑戦し続けています。
利用者様の充実した生活を再現できるよう、日々、専門性を高めています。